1–2 октября 2018 года в Москве пройдет Международный саммит HR Digital 2018. Будут доклады ведущих специалистов, дискуссии, кейсы, лайфхаки и нетворкинг.
Среди тем — трансформация HR в глобальной корпорации, искусственный интеллект на службе у HR, обзор трендов в мировом и российском рекрутменте, HR-бренд и технологии его продвижения, автоматизация подбора и пр.
В программе — 5 блоков профильных секций:
- Smart-рекрутинг
- HR-аналитика
- Обучение
- HR-маркетинг
- HR-класс (аналитика, рекрутинг, обучение и job-реклама)
«Роль рекрутинга трансформировалась: теперь вам остается только интервьюировать лучших, потому что все операционные задачи возьмет на себя виртуальный рекрутер. Благодаря машинному обучению он предскажет, кого именно вам следует нанять, возьмет на себя работу по сортировке откликов и настроит автоматический поиск релевантных соискателей, привлекая их с помощью современных инструментов. Познакомим вас с виртуальным рекрутером, расскажем о новейших западных стартапах, поделимся удивительными кейсами о роботизации HR-процессов и генерации потока целевых соискателей», — говорится в программе, так что не пропустите секцию smart-рекрутинга.
Спикеры:
- Джош Берсин, независимый аналитик, визионер, основатель Bersin by Deloitte;
- Дмитрий Прохоренко, директор Дивизиона HR-сервисов, IBS;
- Давид Ян, основатель, председатель совета директоров группы компаний ABBYY; сооснователь Yva.ai;
- Марина Хадина, директор департамента HR-автоматизации, HeadHunter;
- Светлана Петровичева, генеральный директор, GetIT;
- Ярослав Третьяков, руководитель направления digital-решений массового подбора, ПАО «Сбербанк»;
- и другие.
Стоимость участия — 50 тысяч рублей.
Хорошая новость — есть три призовых билета и скидки
Head Hunter проводит конкурс «HR-интуиция», победители которого попадут на саммит бесплатно. Для участия нужно выполнить два задания до 12 сентября включительно. Всем участникам приятный бонус — скидка 15 % на билет. Не упустите свой шанс!